打卡考勤制度范文8篇

2026-05-30    阅读: 117  

打卡考勤制度范文(一)

第一条 为规范公司员工出勤管理,确保工作秩序正常,特制定本制度。第二条 适用范围:公司全体在职员工。第三条 打卡方式:员工每日上下班均需通过指纹打卡机或人脸识别系统进行打卡,严禁代打卡。第四条 打卡时间:上午上班时间为8:30至9:00,下午下班时间为17:30至18:00。迟到或早退超过30分钟按旷工半天处理。第五条 因公外出无法打卡者,需提前填写《外勤登记表》,经部门负责人签字后报人事部备案。第六条 忘打卡者,需在当日内填写《补卡申请单》,经直属上级签字确认。每月补卡次数不得超过3次,超出者每次罚款20元。第七条 考勤数据以系统记录为准,每月由人事部统计公示。第八条 本制度自发布之日起执行,解释权归公司办公室所有。

打卡考勤制度范文(二)

第一条 为加强劳动纪律,提高工作效率,依据国家相关法规,结合本公司实际情况,制定本考勤制度。第二条 所有员工必须严格遵守作息时间,按时上下班打卡。第三条 打卡时间:白班员工上午8:00前,下午17:00后;夜班员工晚上20:00前,次日早上8:00后。具体时间以排班表为准。第四条 连续迟到3次或月累计迟到5次以上,视为严重违纪,将给予警告处分并扣除当月全勤奖。第五条 因设备故障或网络问题导致无法打卡,员工需立即通知部门主管,并在当日手工签到。第六条 请假需提前一天提交书面申请,经批准后方可休假。未请假或请假未准而缺勤者,按旷工论处。第七条 伪造打卡记录或委托他人打卡,一经发现,双方均记大过一次,并罚款200元。第八条 本制度由人力资源部负责解释和修订。

打卡考勤制度范文(三)

第一条 为保障公司正常运营,维护员工合法权益,特制定本考勤打卡制度。第二条 公司实行每日两次打卡制度,分别为上班签到和下班签退。第三条 打卡时间:上午签到时间为7:50至8:10,下午签退时间为17:20至17:40。超出该时段视为迟到或早退。第四条 迟到或早退15分钟以内,每次扣款10元;15分钟以上30分钟以内,每次扣款30元;超过30分钟按旷工半天处理。第五条 员工因公出差或外出办事,需提前报备并在考勤系统中提交外出申请。第六条 连续旷工3天或月累计旷工5天,公司将解除劳动合同。第七条 每月5日前,人事部将上月考勤汇总表公布,员工如有异议需在3日内提出。第八条 本制度适用于公司所有正式员工及试用期员工。

打卡考勤制度范文(四)

第一条 为了强化企业管理,建立良好的工作秩序,特制定本制度。第二条 公司实行电子打卡考勤,员工每人一张考勤卡,需妥善保管,丢失补办费用50元。第三条 每日上下班须各打卡一次,午休时间不计入工作时间。第四条 上班时间:上午9:00至12:00,下午13:30至18:00。午休一小时。第五条 因私事迟到需向部门主管说明原因,无正当理由按迟到处理。第六条 每月迟到累计超过4次,取消当月绩效奖金评定资格。第七条 考勤记录作为工资发放、年终考核的重要依据。第八条 本制度由行政部监督执行,员工需自觉遵守。

打卡考勤制度范文(五)

第一条 为规范考勤管理,确保工作有序进行,特制定本规定。第二条 打卡对象:公司所有在职员工,包括管理人员和普通员工。第三条 打卡时间安排:早班7:30至8:00打卡,晚班18:00至18:30打卡。换班需提前向主管申请。第四条 未打卡且未在当天说明原因者,视为缺勤。因特殊原因无法打卡需在次日补办手续。第五条 严禁找人代打卡或替他人打卡,违者双方各罚款100元,并通报批评。第六条 每月考勤统计截止日为当月最后一天,考勤结果将在次月3日前公布。第七条 员工对考勤结果有异议,可在公布后2个工作日内向人事部申诉。第八条 本制度自公布之日起实施,原有考勤规定同时废止。

打卡考勤制度范文(六)

第一条 为适应公司发展需要,加强纪律管理,特制定本考勤制度。第二条 工作时间:周一至周五,上午8:30至12:00,下午14:00至18:00。周末及法定节假日休息。第三条 员工需在上下班规定时间前后15分钟内完成打卡。超出该时段视为违规。第四条 每月允许3次忘打卡机会,超出部分每次扣款20元。遗忘打卡需在24小时内填写《未打卡说明》。第五条 病假需提供医院证明,事假需提前1天申请。紧急情况可电话请假,事后补办手续。第六条 考勤数据每日统计,月底汇总。满勤员工给予满勤奖200元。第七条 对考勤制度执行不力的部门负责人,将追究连带管理责任。第八条 本制度由总经理办公室负责解释。

打卡考勤制度范文(七)

第一条 为了提升团队工作效率,规范员工行为,特制定本打卡考勤制度。第二条 公司采用手机APP打卡方式,员工需在办公区域内完成定位打卡。第三条 打卡时间:上午8:00至8:30为签到时段,下午17:30至18:00为签退时段。第四条 迟到、早退每次扣除绩效分1分,累计扣分将影响年终评优。第五条 外勤人员因工作无法定点打卡,需在APP中提交外勤签到,并附现场照片。第六条 员工请假需在系统内提交申请,审批通过后方可休假。未审批离岗视为旷工。第七条 每月全勤且无违规记录者,可获得“优秀员工”评选资格。第八条 本制度适用于所有在岗员工,包括兼职人员。

打卡考勤制度范文(八)

第一条 为营造公平公正的工作环境,确保考勤数据准确,特制定本制度。第二条 考勤周期为自然月,即每月1日至月末最后一日。第三条 打卡要求:每日两次,上午上班及下午下班。中午休息时间无需打卡。第四条 上班时间:9:00至18:00,其中12:00至13:00为午餐休息时间。第五条 迟到、早退30分钟以内,按分钟累计扣罚;超过30分钟按旷工半天计算。第六条 员工因公外出需提前在OA系统填写外出单,经审批后生效。临时外出需电话报备。第七条 恶意不打卡、破坏考勤设备等行为,视情节严重程度给予记过或辞退处理。第八条 本制度经职工代表大会讨论通过,自公布之日起施行。